Mulți imigranți vorbitori de rusă din Olanda primesc în plus 300–500 € lunar doar pentru că locuiesc departe de locul de muncă. Acest beneficiu se numește reiskostenvergoeding și este disponibil și în 2026.
Ce este reiskostenvergoeding?
Este o facilitate fiscală și o rambursare plătită de angajator pentru deplasarea de acasă la serviciu și înapoi. În Olanda există două tipuri:
- Belastingvrije vergoeding — până la 0,23 € pe kilometru (neimpozabil)
- Werkkostenregeling (WKR) — angajatorul poate plăti o sumă mai mare
Cât poți primi, în mod real?
| Distanța (km într-un singur sens) | Rambursare lunară |
|---|---|
| 20 km | ≈ 190–210 € |
| 30 km | ≈ 290–320 € |
| 40 km | ≈ 380–420 € |
| 50 km | ≈ 480–520 € |
Quantities, promises and eligibility are translated faithfully from the Russian source; the legal and factual claims have not been independently verified.
Condiția principală — înregistrarea oficială BRP
Distanța se calculează de la adresa înregistrată. Dacă nu ai BRP sau adresa înregistrată este chiar locul de muncă, nu vei primi rambursarea.
Instrucțiuni pas cu pas
- Înregistrează-ți oficial adresa (BRP)
- Solicită extrasul uittreksel over inschrijfadres
- Calculează distanța pe ANWB Routeplanner
- Prezintă documentele angajatorului
- Primește banii în fiecare lună
Vrei să primești 400–500 € în fiecare lună?
Înregistrează-ți adresa mai departe de locul de muncă — te putem ajuta.
Solicită înregistrarea și rambursarea →Mai multe informații
Cum să pregătiți discuția cu angajatorul
Calculul decontării depinde de condițiile muncii, nu de o sumă promisă. Clarificați traseul, frecvența deplasărilor, zilele lucrătoare și regulile firmei pentru a discuta concret despre reiskostenvergoeding.
Pregătiți datele despre deplasări
Notați adresa locuinței, locul de muncă, traseul obișnuit, mijlocul de transport și zilele în care mergeți efectiv la birou. Specificați separat lucrul de acasă și turele, deoarece frecvența poate influența calculul.
Cereți departamentului HR politica internă de decontare. Unele companii plătesc o sumă fixă, altele calculează după distanță sau rambursează biletele. Fără condițiile contractuale, comparațiile între angajatori pot induce în eroare.
Verificați suma pe fluturașul de salariu
Uitați-vă la rubrica de pe loonstrook, zilele luate în calcul și modul de înregistrare a schimbărilor de traseu. Dacă vă mutați sau călătoriți mai rar, anunțați persoana responsabilă.
Păstrați traseele, mesajele și calculele împreună. Astfel puteți verifica pl ățile pe mai multe luni sau explica diferența dintre suma contractuală și cea efectiv primită.
Ce trebuie pregătit
- Notați traseul real dintre casă și locul de muncă.
- Numărați deplasările și zilele de telemuncă lunare.
- Solicitați HR regulile actuale de reiskostenvergoeding.
- Verificați calculul și rubrica din loonstrook.
- Anunțați schimbările adresei sau programului.
Întrebări frecvente
Se poate indica dinainte suma exactă a decontării?
Nu întotdeauna. Depinde de regulile angajatorului, distanță, numărul deplasărilor și metoda de calcul.
Ce fac dacă suma din calcul este diferită?
Contactați HR sau contabilitatea, indicând datele concrete, traseul și o copie a fluturașului pentru verificarea datelor.